De Heelweg:
maatwerk rondom
re-integratie, outplacement, loopbaanadvies en coaching
Een medewerker die verzuimt, wilt u snel weer laten terugkeren. Binnen uw eigen organisatie, óf ergens anders. Re-integratiespecialist De Heelweg helpt u hier graag bij. Persoonlijk, flexibel en met een plan van aanpak dat volledig is afgestemd op de medewerker in kwestie. Zo werken we samen voortvarend aan een goede oplossing voor alle partijen, die de instroom in de WIA (WGA) verkleint. Heeft uw werknemer behoefte aan loopbaanadvies of coaching? Ook dat kan De Heelweg verzorgen. Op een prettige en proactieve manier.
Deze vragen kan De Heelweg onder meer voor u beantwoorden:
-
Een werknemer is uitgevallen. Moet ik nu al een 2e spoortraject inzetten?
-
Een van mijn werknemers heeft last van spanningen en is moe. Hoe kan ik voorkomen dat hij uitvalt?
-
Ik heb een ontwikkelbudget voor werknemers: wat kan ik ze aanbieden als het gaat om persoonlijke groei?
-
Een medewerker is uitgevallen en we zien allebei geen werkmogelijkheden. Moeten we toch een 2e spoortraject starten?
De Heelweg in het kort:
-
Advies en uitvoering rondom 2e en 3e spoortrajecten, outplacement, loopbaanadvies, persoonlijke ontwikkeling & coaching
-
Volledig maatwerk
-
Meer dan 20 jaar ervaring in begeleiding 2e spoortrajecten en casemanagement bij verzuim
-
Holistische, proactieve en activerende werkwijze
-
Tijd om iemand echt te leren kennen en verder te helpen
-
Eén aanspreekpunt gedurende het hele traject
-
Gericht op zo min mogelijk loonverlies voor de werknemer
Weten of het klikt en of ik u verder kan helpen? Maak een afspraak voor een kosteloos en vrijblijvend